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Erfolgsformel Bewerbung = Wissen, wie man Entscheider erreicht und für sich gewinnt
120 CEO-Tipps mit Musterbeispielen
Paperback
176 Seiten
ISBN-13: 9783758366963
Verlag: Books on Demand
Erscheinungsdatum: 16.02.2024
Sprache: Deutsch
Farbe: Ja
erhältlich als:
CHF 20.50
inkl. MwSt. / portofrei
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Mehr erfahrenSchluss mit erfolglosen Bewerbungen und Bewerbungsfrust! Entdecken Sie, wie man Entscheider erreicht und für sich gewinnt.
Profitieren Sie von Wissen aus erster Hand: Stefan Back verbrachte über 30 Jahre als Entscheider an der Bewerbungsfront. Seine ernüchternde Erkenntnis: Nur 5 Prozent aller Bewerberinnen und Bewerber überzeugen im gesamten Bewerbungsprozess. Die große Mehrheit - 85 bis 90 Prozent - scheitert bereits mit Abgabe ihrer Unterlagen, viele bei den folgenden Gesprächen.
Mit diesem Ratgeber können Sie künftig zu den besten 5 Prozent gehören. In kompakter Form ist der gesamte Bewerbungsprozess abgedeckt - von der ersten Überlegung zu Karriere und Bewerbung bis zum Abschluss eines neuen Vertrags.
Es ist viel einfacher als die meisten denken!
In diesem Buch erfahren Sie anhand von 120 praxiserprobten Tipps und zahlreichen Musterbeispielen:
- wie Sie eine übersichtliche und schlüssige Bewerbung gestalten, die den Entscheider anspricht
- wie Sie sich auf Gespräche gezielt und effektiv vorbereiten
- wie Sie dann im Vorstellungsgespräch überzeugen
- wie Sie herausfinden, ob die Firma für Sie geeignet ist
- wie Sie die richtigen Bewerbungskanäle effizient einsetzen
- wie Sie direkten Zugang zum Entscheider bekommen - ohne lästige Konkurrenz im Gepäck
Besuchen Sie mich im Internet:
www.stefan-back.de
www.das-back-prinzip.de
Profitieren Sie von Wissen aus erster Hand: Stefan Back verbrachte über 30 Jahre als Entscheider an der Bewerbungsfront. Seine ernüchternde Erkenntnis: Nur 5 Prozent aller Bewerberinnen und Bewerber überzeugen im gesamten Bewerbungsprozess. Die große Mehrheit - 85 bis 90 Prozent - scheitert bereits mit Abgabe ihrer Unterlagen, viele bei den folgenden Gesprächen.
Mit diesem Ratgeber können Sie künftig zu den besten 5 Prozent gehören. In kompakter Form ist der gesamte Bewerbungsprozess abgedeckt - von der ersten Überlegung zu Karriere und Bewerbung bis zum Abschluss eines neuen Vertrags.
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